În efortul Pennsylvania de a naște copii mai sănătoși, Aerion Abney spune că „tații contează”

//

Andreea Popescu

În efortul Pennsylvania de a naște copii mai sănătoși, Aerion Abney spune că „tații contează”

Un nou proiect de lege în legislatura din Pennsylvania urmărește să le ofere taților un rol mai activ în sănătatea mamei și a copilului – o zonă, spun avocații, i-a exclus de mult.

„Legea PA Dads Matter”, introdusă de reprezentantul statului Aerion Abney (D-Allegheny), ar îndruma Departamentul de Sănătate al statului să lanseze o campanie de conștientizare publică care să sublinieze importanța implicării tatălui în timpul sarcinii și după naștere. De asemenea, ar crea un program de granturi pentru finanțarea organizațiilor comunitare care sprijină tații și familiile.

Abney, care reprezintă părți din Pittsburgh, a spus că proiectul de lege provine atât din date, cât și din experiența personală.

„În primul rând, sunt soț. Și sunt tată. Am doi băieți tineri care acum au șase și patru ani. Îmi amintesc foarte bine de soția mea, (când) treceam prin sarcini, spunem „asigură-te că doctorii mă acordă atenție, că mă ascultă dacă am îngrijorări'”, a spus Abney.

„Practic, ea spunea: „Poate că nu sunt în măsură să mă susțin. Așa că am nevoie să fii avocatul meu pentru mine.”

Abney spune că acest moment a fost esențial pentru a-l face să realizeze rolul taților în naștere și în calitate de părinte.

Abney a mai spus că proiectul de lege a fost parțial inspirat de un raport din 2024 al Comisiei mixte a guvernului de stat privind angajamentul paternității, precum și de un Dads Matter Act introdus de senatorii Raphael Warnock (de Georgia) și Marco Rubio (fostul senator al Floridei, acum secretar de stat al SUA). Acest raport a constatat că atunci când tații sunt prezenți în timpul sarcinii, mamele au mai puține comportamente negative asupra sănătății, iar bebelușii sunt mai puțin probabil să se nască subponderali.

În conformitate cu proiectul lui Abney, profesioniștii din domeniul sănătății ar primi îndrumări cu privire la modul de implicare a taților în îngrijirea prenatală și postnatală – inclusiv screening-uri de sănătate mintală care sunt oferite în prezent mamelor, dar rareori taților.

„Când soția mea era însărcinată, nimeni nu m-a întrebat vreodată cum mă descurcau din punct de vedere emoțional prin acest proces”, a spus Abney. „Trebuie să schimbăm asta.”

Propunerea a atras un puternic sprijin bipartizan în Camera de stat, trecând de 198–5, și acum așteaptă examinarea în Senatul statului controlat de republicani. Abney a spus că speră că măsura poate merge înainte fără diviziune partizană.

„Sunt tați de ambele părți ale culoarului”, a spus el. „Aceasta nu ar trebui să fie o problemă partizană”.

Pentru Arthur Terry, Fatherhood Coordinator la Healthy Start Inc., proiectul de lege marchează o schimbare către recunoașterea taților ca membri integranți ai ecosistemului de sănătate maternă.

„Ceea ce face pentru tați este că stabilește personalitatea în domeniul sănătății mamei copilului”, a spus Terry. „Acesta a fost un spațiu care nu a fost în mod tradițional primitor sau încântat să aibă tați în el… Ne validează. Se autoafirmă.”

Healthy Start a lucrat de zeci de ani cu viitorii părinți din județul Allegheny, în special în comunitățile care se confruntă cu rate ridicate de mortalitate maternă și infantilă. Terry a spus că bariere precum neîncrederea în sistemul medical, lipsa de educație și reprezentarea limitată în mediile de îngrijire a sănătății îi împiedică adesea pe tații să se implice.

„De multe ori cabinete de ginecologie, cabinete materne, locuri de naștere, nu există imagini, nu există nicio imagine, nu există literatură, nu există nimic care să indice că tatăl este o parte relevantă și importantă a acestui proces”, a spus el.

El crede că schimbarea este bilaterală. „Pe partea tatălui, ne facem mai deschiși să primim informații. Iar din partea medicală, ne facem mai deschiși să le furnizăm.”

Terry a spus că o abordare bazată pe traume este deosebit de importantă pentru tații care se confruntă cu bariere sistemice, cum ar fi șomajul, încarcerarea sau discriminarea. El crede că cheia este să ne asigurăm că cei care lucrează cu familiile „merg ca ei, vorbesc ca ei, trăiesc ca ei”.

„Cred că asemănarea de multe ori generează încredere”, a spus el. „Începe prin a întâlni oameni acolo unde se află. Trebuie să te asiguri că angajezi persoane care reprezintă comunitatea căreia încerci să te adresezi.”

Atât Abney, cât și Terry sunt de acord că succesul nu va veni peste noapte, ci că scopul este schimbarea culturală. În cinci ani, Abney a spus că speră să vadă mai mulți tați care participă la vizite prenatale, rezultate mai bune pentru sănătatea mamei și copii mai sănătoși în Pennsylvania.

Terry spune: „Succesul pare o mică schimbare de cultură pentru mine, în care această implicare nu este neapărat specială; este de așteptat.”